リクルートキャリアが運営する転職情報サイト「リクナビNEXT」は2014年12月17日、女性活躍促進のひとつの有効策とされる男性の育児・家事に関する調査結果の後編を発表した。
普段「育児」「家事」をすると回答した男性と、しないと回答した男性を比較すると、妻の仕事への理解や、関係の良好さに差があることが明らかになった。
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「育児」「家事」に参加する要因（育児・家事をする男性群のみ回答）
20％以上差がある項目も
調査は、既婚かつ共働きで小学生以下の子どもを育てている20～40代の男性ビジネスパーソン1000人を対象に10月29日～30日にインターネットで実施した。
妻の仕事内容を具体的に理解しているか、という質問に、「よく理解している」「ある程度理解している」と回答した人の割合は、「育児をする群：79.2％／育児をしない群：59.1％」
「家事をする群：81.2％／家事をしない群：59.0％」となり、家事・育児をする夫のほうが妻の仕事を理解していることがわかった。
夫婦仲は良好かという問いに「非常にそう思う」「ややそう思う」と回答した人の割合は、育児・家事をする群としない群では約20％もの差が開き、「育児をする群：47.2％／育児をしない群：25.6％」、「家事をする群：48.0％／家事をしない群：28.2％」という結果に。
また、男性が家事や育児に参加する要因は、消極的なものではないという。育児に参加する理由（育児をする群のみ回答）は、1位「妻に楽をさせてあげたい」41.5％、2位「育児が好き」35.3％、3位「夫婦円満のため」32.7％。家事に関しても同様で、1位「妻に楽をさせてあげたい」47.1％、2位「夫婦円満のため」37.1％、3位「家事に参加するのは当たり前と思っているため」28.8％、だった。
調査では育児と家事について、普段どの程度するかという質問に、「よくする」「たまにする」と回答した人々と、「あまりしない」「ほとんどしない」と答えた人々で、「育児をしない群」「育児をする群」「家事をする群」「家事をしない群」の4つに分類している。