人材不足の理由は「労働条件が良くないこと」（写真はイメージ）
人材不足の理由は「労働条件が良くないこと」（写真はイメージ）
コロナ禍の雇用への影響は「リーマン」級！ 定年後の再雇用で非正規社員が増加（鷲尾香一）
記事本文を読む

介護職員の離職率、2020年は過去最低 それでも喜べない危うい現実（鷲尾香一）
時間外・休日労働「80時間超え」はなお2.5％　減少傾向も「形式的」チェックにとどまる危うい実態（鷲尾香一）