情報漏えい…… 「十分性認定」でも、企業はホッとはできない！？
情報漏えい…… 「十分性認定」でも、企業はホッとはできない！？
女性の管理職・役員の登用、ひとケタ台　歩み遅いが着実に進展
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「十分性認定」ホッとできない日本企業　それでもGDPRは適用される！
娘の出産で１か月休むパートってあり？　「迷惑だ」「休んで当然」と大炎上　専門家に聞いてみた