転職先の決定理由...3位「希望の勤務地」、2位「休日や残業時間が適正範囲内で生活にゆとり」、1位は? マイナビ「転職動向調査2024年版」

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   マイナビは2024年3月12日、20~59歳の正社員を対象に実施した「転職動向調査2024年版(2023年実績)」の結果を発表した。

  • 転職後の平均年収額は?
    転職後の平均年収額は?
  • 正社員の転職率推移(マイナビ作成)
    正社員の転職率推移(マイナビ作成)
  • 転職者の性年代内訳(マイナビ作成)
    転職者の性年代内訳(マイナビ作成)
  • 転職理由と転職先の決定理由(マイナビ作成)
    転職理由と転職先の決定理由(マイナビ作成)
  • 転職をして年収が上がった割合(マイナビ作成)
    転職をして年収が上がった割合(マイナビ作成)
  • 転職後の平均年収額は?
  • 正社員の転職率推移(マイナビ作成)
  • 転職者の性年代内訳(マイナビ作成)
  • 転職理由と転職先の決定理由(マイナビ作成)
  • 転職をして年収が上がった割合(マイナビ作成)

2023年の正社員の転職率は7.5%

   それによると、2023年の正社員の転職率は7.5%(前年比0.1ポイント減)だったが、調査を開始した2016年から約2倍以上と高水準で推移しているという。

   性年代比率では、男性30代(23.3%)が最も多い。2021年以降、30~50代のミドル世代の男性が転職した比率が高まっている。2023年は、47.6%がミドル世代(30~50代)の男性だった。

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