政府が5年で1兆円の予算を投じると、大々的に推進を打ち出したリスキリング（学び直し）支援。パートなどで働く主婦層の女性は、どのくらい「学び直し」の意欲があるのだろうか
働く主婦層のホンネ調査機関「しゅふJOB総研」（東京都新宿区）が2023年9月5日、「学び直しの意識調査」を発表した。
8割以上の女性が「学び直したい」と意欲満々の結果が出たが、実際に取り組んでいる女性は約2割にとどまっている。なぜ、気持ちは強いのに実行できないのだろうか。そこには、働く女性ならではの課題が――。
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スキルを持って生き生きと働きたい（写真はイメージ）
学び直したいスキル上位は、IT技術、外国語、国家資格...
岸田文雄政権は2023年6月16日、「新しい資本主義」の実現に向けた行動計画「骨太の方針」（経済財政運営と改革の基本方針2023）を公表した。その中で、「成長分野への労働移動の円滑化」が重要だとして、「転職の促進」を掲げている。
企業のリスキリング（学び直し）支援を中心に、転職を希望する個人に、最大で年間24万円の「学習費」を出すなどの施策が盛り込まれている。スキルを磨きたい働く女性にとっても、大きなモチベーションになりそうだ。
しゅふJOB総研の調査は、就労希望を持つ主婦層が中心。まず、「リスキリングなどの学び直しに取り組みたいと思うか」と聞くと、「取り組みたいと思うし、いま取り組んでいる」（19.7％）と「取り組みたいと思うが、いまは取り組んでいない」（62.1％）を合わせて、「取り組みたいと思う」人が約8割（81.8％）に達した【図表１】。
（図表１）リスキリングなどの学び直しに取り組みたいと思うか（しゅふJOB総研の調べ）
「取り組みたいと思わない」という人は18.2％だけで、かなり多くの女性が学び直しに意欲的なのだ。
どのようなことを学び直したいのだろうか。実際に「いま取り組んでいる人」と「取り組みたいと思っている（が、まだやっていない）人」を比較すると、面白いことがわかった。「IT・WEB・OAなどAI（人工知能）を除くコンピューターの専門技能」「外国語」「国家資格」「国家資格以外の資格」などと、やりたいことの順位はほとんど変わらないのだ【図表２】。
（図表２）学び直しに取り組みたいこと いま取り組んでいる・いない別（しゅふJOB総研の調べ）
ただ、違うのは「具体的に何に取り組めばよいかわからない」という人が、「いま取り組んでいる人」には4.7％しかいないのに、「ただ取り組みたいと思っているだけの人」には17.6％もいることだ【再び図表２】。
目標さえはっきりすれば、しっかり取り組めるということだろう。意欲はあるわけだから。
最後に、学び直しにどんなメリットがあると思うか、聞いた。これも、実際に「いま取り組んでいる人」と「取り組みたいと思っている（が、まだやっていない）人」を比較すると、まったく同じ傾向が出た。「転職・再就職がしやすくなる」「人材としての市場価値が高まる」「仕事に対するモチベーションがあがる」「賃金が上がる」「ビジネスパーソンとして成長できる」などと、順位はほとんど変わらないのだ【図表３】。
（図表３）学び直しのメリット・取り組み状況別（しゅふJOB総研の調べ）