東証プライムからスタンダードへ「降格」? モバイルファクトリーに何が起こったのか【よくわかる企業分析】

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平均年収548.9万円、平均年齢33.5歳

   モバイルファクトリーには連結子会社が2社ありますが、従業員数は連結/単体とも同じです。2018年12月期の75人から、82人、90人と増加し、2021年12月期も90人でしたが、翌2022年12月期には87人に微減しています。

   モバイルファクトリーの平均年間給与は、2018年12月期から右肩上がりに伸び、2021年12月期には557.3万円となりましたが、2022年12月期には548.9万円に微減。従業員の平均年齢は33.5歳、平均勤続年数は6.2年です。

   モバイルファクトリーの採用サイトを見ると、新卒採用では「エンジニア」「総合職(プランナー)」「デザイナー」の求人募集があります。

   キャリア採用では、ブロックチェーン事業の「エンジニアリングマネージャー候補」と「Webデザイナー(リードデザイナー)」、駅メモ!の「ネイティブアプリエンジニア(iOS、Android)」「UI/UXデザイナー」、バックオフィスの「経営管理」「暗号資産関連 開示業務担当」の求人募集があります。

   ブロックチェーン事業でのアプリケーション開発のエンジニアリングマネージャー候補の場合、想定年収は575万円?850万円(非管理職採用の場合は見込み残業代40時間分、管理職採用の場合は深夜残業代10時間分を含む)。原則リモートワークで、地方在住者もOKです。

こたつ経営研究会
こたつ経営研究会
有価証券報告書や決算説明書などの公開情報を分析し、会社の内情に思いをめぐらすニューノーマルな引きこもり。昼間は在宅勤務のサラリーマンをしながらデイトレード、夜はネットゲームをしたりこたつ記事を書いたりしている。好きなピアニストはグレン・グールド。嫌いな言葉は「スクープは足で稼げ」。
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