あなたは「こんな上司に一生ついていきたい！」という尊敬できる上司に出会ったことはありますか？
転職サイト「エン転職」を運営するエン・ジャパン（東京都新宿区）が2023年6月27日に発表した「8000人に聞いた理想の上司調査」によると、男女別ランキング上位には野球監督、お笑い芸人、宝塚出身女優、女子アナウンサー、モデルといったバラエティに富んだ人物が並んだ。
また、理想の上司の条件として、尊敬できる上司は「いざというときに部下を守る」、「指示・指導が的確」、「いつでも相談できる」などが上位に上がった。
ミドルリーダーとしてまとめ役を任されているビジネスパーソンも、参考にしてみてはどうだろうか？
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尊敬される理想の上司とは？（写真はイメージです）
男性の理想の上司！ 3位は内村光良さん、2位は明石家さんまさん、1位はあの野球監督！
この調査は『エン転職』を利用するユーザーにインターネットによるアンケートを行ったもので、有効回答は8638人を集めた。期間は2023年4月26日から5月28日まで。
図1 理想の上司を芸能人・有名人で言うと誰ですか？トップ3（エン・ジャパンの作成）
図2 理想の上司を芸能人・有名人で言うと誰ですか？トップ10（エン・ジャパンの作成）
さっそくランキングを見てみよう。
男性の1位は、ワールドベースボールクラシックを優勝に導いた野球監督の栗山英樹さんが輝いた。女性の1位は、宝塚出身で映画やドラマなどマルチに活躍する女優の天海祐希さんが獲得した。
2位から5位までをそれぞれ見てみると、男性2位はお笑い芸人の明石家さんまさん、3位はお笑い芸人の内村光良さん、4位はミュージシャンの所ジョージさん、5位は元メジャーリーガーのイチローさんがランク入りした。
また、女性の2位は女子アナウンサーの水卜真美さん、3位はモデルのアンミカさん、4位は女優の米倉涼子さん、5位は女性芸人のいとうあさこさんという順位になった。
なお、栗山監督の采配によって、ワールドベースボールクラシックで大活躍したメジャーリーガーの大谷翔平さんが10位にランキングされている。
図3 今までに「尊敬する上司」に出会ったことはありますか？年代別（エン・ジャパンの作成）
質問紙の調査に移ると、はじめに「今まで『尊敬する上司』に出会ったことはありますか」では、全体で66％が「ある」と回答。内訳をみると、20代の「ある」は「61％」、30代では「67％」、40代では「69％」となった。キャリアの長い40代であっても尊敬する上司に出会えていない人は「31％」に上った。
図4 その上司のどんな点を尊敬していますか？（エン・ジャパンの作成）
前の質問で「尊敬する上司に出会ったことがある」と回答した人に、「その人のどんな点を尊敬していますか？」と聞くと、最多は「いざという時に部下を守る」が「61％」だった。次いで、「指示・指導が的確」が「60％」、「いつでも相談できる」が「59％」と並んだ。
具体的な尊敬する上司のエピソードを見ると、
・自分のミスを、上司が同席し責任をとってくれた。その後の自分へのフォローと、これから気をつけることなど、社会人としてのことを教えてくれた。（22歳男性）
・お客様の対応で困っていた時に、相談する前にさっと駆けつけてすぐに対応を変わっていただけた。私は早く離れるように指示をこそっといただき助かった記憶がある。（31歳女性）
・指導内容に根拠や理由が織り込まれた言葉で話してくれたので分かりやすかった。（44歳男性）
・忙しそうな時に相談しても嫌な顔一つせずに話を聞いてくれるため、萎縮することなく仕事をすることが出来る。（28歳女性）
・部下との距離感が近く、辛い時も気にかけてくれたり、プライベートのことも自然と話してしまうほどの上司だった。距離が近いため自分の意見も伝えやすく、最高の上司だった。（37歳男性）
などが上がっている。
困った上司の特長3選！ 「人によって態度を変える」「いざという時に部下を守らない」「言うことがコロコロ変わる」
図5 これまで「困った上司」のもとで働いたことはありますか？年代別（エン・ジャパンの作成）
一方で、「これまで『困った上司』のもとで働いたことはありますか？」と聞いてみると、全体では「ある」が「86％」、20代では「76％」、30代では「88％」、40歳以上では「90％」という結果になった。
図6 どのような点で「困った上司」と感じましたか？（エン・ジャパンの作成）
『困った上司』特長を聞いてみると、トップは「人によって態度を変える」が「65％」だった。以降、「いざという時に部下を守らない」と「言うことがコロコロ変わる」が同率で「56％」だった。
『困った上司』の具体的な例を見てみると、
・お気に入りの社員にはあからさまに態度をかえ、お気に入りの社員と雑談や食事などを職務時間中にし、その人のかわりに仕事を回さねばならなかった。（31歳女性）
・基本的に放任主義。自分の判断に責任を持ってくれず、クライアントや上司から指摘があっても知らん顔をする。（29歳女性）
・仕事に対する責任感も弱く、困った事があると逃げてしまう。しかし上昇思考でプライドだけは高い方だった。（43歳男性）
・上司から指示されて行なったことなのに、後々「そんなこと言っていない」と話が変わる。（28歳女性）
・自分の機嫌でその日の態度が変わり、昨日と言ってることが違うことがある。（36歳男性）
などが上がっている。
図7 上司に期待していることは何ですか？（エン・ジャパンの作成）
最後に上司に対して期待していることを聞いた。最多は「公正・公平に評価してもらえる」で63％。次いで「自分の意見や考えに耳を傾けてもらえる」が「61％」、「的確な判断をしてもらえる」が「55％」、「具体的なアドバイスがもらえる」が「53％」、「気分の浮き沈みがない」が「50％」という結果になった。