2024年卒大学生・大学院生の就職活動が「終盤戦」に突入した。
リクルートの就職・採用関連の研究機関「就職みらい研究所」(東京都千代田区)が2023年5月11日に発表した、2024年卒大学生・大学院生が対象の「就職プロセス調査(2024年卒)『2023年5月1日時点 内定状況』」によると、5月1日時点で早くも内定率は約65%、進路確定率が約42%に達し、かつてないハイペースで進んでいる。
内定者、過去最速ペース...ダントツに高いのは情報・通信
調査によると、就職内定率(大学院生を除く)は65.1%で、同じ時点の昨年(2023年卒対象)の58.4%に比べ、6.7ポイントも上回る早いペースだ【図表1】。
これは、現行の就職・採用活動日程になった7年前の「2017年卒」の調査を開始して以来、最高の内定率だ。「2017年卒」の5月1日時点の内定率は25.0%だったから、2.6倍の高さだ。
内定率を文理別で見ると、「文系」が63.8%(前年比プラス7.7ポイント)、「理系」が68.3%(同プラス4.2ポイント)。特に「文系」が4月1日時点から17.3ポイトも増加したことが目立つ。
男女別では、男性(65.9%、同プラス12.7ポイント)のほうが女性(64.2%、同プラス20.9ポイント)よりやや高いが、4月1日時点ではもっと差がついていたから、ここにきて女性の追い込みが目につく。
内定取得先の業種をみると、情報・通信業が28.3%と、ダントツに高いことが特徴だ。「ChatGPT」など生成AI(人工知能)の開発競争に表れているように、ITスキルを持つ人材は世界的に奪い合いが激しく、優秀な学生は早くから海外から誘いの手が伸びるため、IT系企業の選考が早く進むようだ。
次いで、ウィズコロナで企業活動が活発化した製造業(機械以外、16.8%)、サービス業(14.8%)、機械器具製造業(14.5%)、小売業(11.3%)などが上位に並んだ【図表2】。
内定を取得した企業数をみると、平均2.16社で、前年の1.99社より増えている。内定取得者のうち2社以上内定を取得した学生の割合は55.2%で、昨年の51.7%よりかなり高い【図表3】。