いつの時代も「若者と話があわない」というオジサン世代は少なくない。
ところが、女性のための匿名掲示板「ガールズちゃんねる」に「新入社員にびっくりしたことPART2」（2018年2月8日付）というトピックが立てられ、なかには実話とは信じがたいエピソードが投稿されている。ざっと紹介すると......
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そわそわ、 ざわざわ…… 今春も新入社員がやってくる！
「封お願いね」で、息をフーッって？
「先輩に逆ギレ」「タメ口」なんて、かわいいものかも。
「トイレ長いな... と思ったらトイレでスマホゲームをしてました」
「『御中』って何？と聞かれました」
「もらった名刺をその場で写メ」
「お客様へ持参するお菓子を買ってくるように頼んだら、ポテチとかチョコを大量に買ってきた子がいた」
「郵便物をつくって『封お願いね』と頼んだら、息をフーッて吹きかけた人がいた」
「入社3日目くらいで社内一のイケメンに惚れたのか、仕事がおろそかになってる子がいた。1か月もしないうちに告白して、フラれて辞めていった」
などと、にわかに信じられない、開いた口がふさがらないような話がザクザク。オジサンでなくても、「最近の新入社員は......」と顔をしかめたくなる。
「ミレニアルズ社員」とは、いったい何者なのか――。
「ミレニアルズ」と呼ばれる若者は、一般に1980年代から2000年初めごろに生まれた世代で、幼少時からインターネットが身近に存在し、スマートフォンを自在に操る。やりたいことを強みとして伸ばす教育で成長してきた世代で、これまでの世代の嗜好とは大きく違うとされる。
ゆるい繋がりを好み、物欲や所有欲がなく、利用したい時だけ利用する、「シェアリング」（共有）の意識が強い。仕事に対しても責任感や協調性が希薄で出世欲もないとされる。「ゆとり」「さとり」と呼ばれる世代と同じ若者層のようだ。