「シフト管理者の責任」で済むか
まず、店長への同情論。
「バイトを使う側になって考えたら、まとめて5人も休まれたら、忙しい曜日だとシフト組むのは大変だよ」
「まとめて休まれて、遊びに行った、と聞くとやはりいい気持ちはしないでしょう」
一方、
「実際、シフトに穴があいて業務に支障を来したなら、遊びに行った人達じゃなくてシフト管理してる人間の責任」
と、「休みを認めた側に問題がある」とする意見も。これに対し、
「普通、バイト仲間での遊びのために5人が一度に休み取るなら、周囲に断りを言って出てくれる人探すなりすべきだと思うし。シフト管理してる人がある程度調節はしてくれても、無理言うだけ言って『あなたの仕事でしょ、任せた！』は仕事として違うと思う」
という反論も寄せられ、議論が白熱した。
投稿者は様々な意見を咀嚼してなお、
「やっぱりたくさん他にもバイトに入れる人はいるのに、普通に自分が休むから他の人に出てねとお願いするのは違うような気がします」
といい、バイト同士が休みを融通し合うのはおかしいという考えは変わらなかった様子。
「今回みたいに5人まとめて遊ぶなら代わりを見つけるじゃなくて、希望シフトを見て人がいる日に遊べばいいんじゃないかと思いました。どうしても日にちが譲れないなら代わりを見つけるのも手段だと思います」
という自分なりの結論に至ったようだ。（MM）