今日のテーマは「W内定」です。前回44回と41回ではオワハラについて、企業側の視点をお伝えしました。
今回はその逆、学生側の視点からお伝えします。
本稿配信時点（2015年8月3日）で、最終選考を終わらせているか、進行中の企業が続出。
まあ、経団連のスケジュール通りなら8月1日が選考開始です。それが1～3日は最終選考になる、という時点でいかに就活後ろ倒しが大嘘か、分かろうと言うものです。
「キャリアセンターに怒られないか、心配」
どの会社にしようかな・・・
今年の16卒学生は例年以上に売り手市場。となると、当然ながら複数の内定先を持っています。
ここで、例年なら複数の内定先についてどうするか、学校のキャリアセンター・就職課に相談に行くところ。
それが今年は、どの大学でも報告に行かない学生が増えています。理由は学生側の恐れ。
「いや、複数の内定先があると、キャリアセンターに怒られないか、心配なので」
実際、そういう指導をする大学やカウンセラーもいます。
「いくら複数の内定先があっても、それは相手企業に失礼です。複数内定はできるだけ避けるように指導しています」
とは言え、学生も人情としては、
「大手企業に行きたいですし、いくらダメと言われても、複数内定は確保しておかないと心配です」
かくて、複数内定でどの企業にしようか、悩む学生が今年は例年以上に増えています。
