検索エンジンで「上司」と入力すると、アシストで出てくるのは、「上司 嫌い」「むかつく上司」「上司 プレゼント」「上司 合わない」・・・なんとも、お寒い結果だ。
最近では、部下に「嫌われたくない」とか、「辞められては困る」と、部下を『叱れない』上司が増えている、との話も、よく耳にする。上司たちは、部下からの評価を、ある意味で恐れているのかもしれない。が、ご安心頂きたい。若手ビジネスパーソンの約6割が「今の上司は、理想の上司」と答えた、という調査結果があるのだ。
6割弱が「今の自分の上司は、（まさに・まぁまぁ）理想の上司」
理想の上司、か
不動産情報サイトなどを手がけるオウチーノ（本社・東京）が、今（2015）年5月、20～39歳の会社員・公務員847人を対象に、ウェブアンケートで、「あなたの今の上司は、理想の上司ですか？」と尋ねたところ、「まさに理想の上司」（13.1％）と「まぁまぁ理想の上司」（44.4％）を合わせて、57.5％が「今の自分の上司は、理想的である」と答えた（「『上司』に関する実態調査」2015年5月18日公表）。今の上司を「理想の上司」と思っている人は、男性が60.7％だったのに対し、女性では54.3％だった。女性の方が、やや厳しい評価を下している・・・と、読めなくもない。
上司に対し、「まさに理想」「まぁまぁ理想」と回答した人に、自由に理由を答えてもらったところ、男性の最多は「話・意見を聞いてくれるから」、2番目は「頼りになるから」、3番目は「親しみやすい・相談しやすいから」と「面倒見がよいから」だった。一方、女性の最多は、男性では3番目だった「親しみやすい・相談しやすいから」、次いで「話・意見を聞いてくれるから」、そして「頼りになるから」が続いた。調査したオウチーノでは、こうした結果から、「女性は男性以上に、上司との距離感を重視する」とコメントしている。