ゼンショーホールディングス（HD）は、牛丼店「すき家」の運営会社などグループ11社の正社員（911人）を対象に、定期昇給と月2000円のベースアップを実施することで労働組合と妥結したと、2015年3月16日に発表した。ベアは3年連続。定期昇給は5700円で、月額給与は平均7700円のアップとなる。
さらに、2015年4月入社の大卒者の初任給も、現行より4000円高い20万5000円とする。
同社では、人手不足を受けて「すき家」で深夜営業を休止する事態が発生したことなどから、2015年3月期の連結最終損益は赤字の見通し。それでも16年3月期は業績改善が見込めるほか、賃金アップによる人材確保と職場環境の向上につなげる考え。