夏休みが始まったが、アルバイト探しにSNSを使う高校生が増えており、「闇バイト」に巻き込まれる危険が高まっている。
就職情報サイトのマイナビ(東京都千代田区)が2024年7月17日に「高校生に忍び寄る『闇バイト』とSNSでのアルバイト探し」という調査を発表した。
怪しい求人やトラブルにあった人も多い。高校生を守るにはどうしたらよいか。調査したマイナビの三輪希実さんに話を聞いた。
「怪しい求人見た」4割、「トラブルにあった」1割
マイナビの調査は、ともに2024年度の「高校生のアルバイト調査」と「大学生のアルバイト調査」を比較して分析したものだ。
警察庁によると、2023年に特殊詐欺事件で検挙された少年は431人に上り、総検挙人員に占める割合は17.6%と、特殊詐欺事件で検挙されている約6人に1人が少年。受け子になった経緯として「SNSから応募」が半数以上を占めている。
簡単に高額報酬を得る代わりに犯罪行為をさせられる「闇バイト」の事件が社会問題になっている。そこで、マイナビではバイトをする高校生が増加する夏休みに、高校生のSNSでのバイト探しの実態を報告した。
夏休みにバイトをしたい高校生は約8割(79.2%)に達する。デジタルネイティブな高校生にとって、バイト探しでもSNSは重要な情報収集源となっている。
【図表1】は、高校生と大学生のSNSでのバイト探し・応募・就労経験を比較したグラフだ。
これを見ると、バイト経験のある高校生の3人に1人以上がSNSを利用して応募しており、実際に「探した経験」「応募した経験」「働いた経験」のすべてで、高校生のほうが大学生を10ポイント近く上回っている。
5人に1人の高校生が親の関与なくバイト先を決めており、そのアルバイト先を決めた要因でも怖い結果が出た。「応募後にすぐ企業から連絡がきた」という迅速な対応が約4割(40.4%)で最多だった【図表2】。
「SNSで直接バイト交渉をすると、第三者のチェックが入らず、違法な労働に巻き込まれる危険があることを知っているか」との問いにも半数(50.0%)が「知らない」と答えた。
バイト経験がある高校生で、SNSで怪しい求人を見たことがある割合は約4割(41.3%)、SNSで怪しい求人の勧誘を受けた人も約1割(10.4%)、実際にトラブルにあった割合は8.6%だった【図表3】。