牛丼チェーン「すき家」を運営するゼンショーホールディングスが2015年秋にも、すき家全店に従業員の勤務時間管理システムを導入すると、日経新聞が4月12日に報じた。
それによると、システム導入で本部が従業員の勤務状況を把握できるようになり、従業員を派遣するなどして労働負担を軽減できる見込みとした。システムはすでに十数店で実験的に行っており、15年秋までに効果を検証するという。
牛丼チェーン「すき家」を運営するゼンショーホールディングスが2015年秋にも、すき家全店に従業員の勤務時間管理システムを導入すると、日経新聞が4月12日に報じた。
それによると、システム導入で本部が従業員の勤務状況を把握できるようになり、従業員を派遣するなどして労働負担を軽減できる見込みとした。システムはすでに十数店で実験的に行っており、15年秋までに効果を検証するという。